Política de RH

A Hellner se empenha no desenvolvimento profissional e pessoal de seus colaboradores:

  • Profissionais bem treinados produzem qualidade
  • Ambiente de trabalho amigável produz satisfação

A qualidade dos benefícios fornecidos garantem o bem estar dos colaboradores: Seguro de Saúde, Plano Odontológico, Plano de Previdência Complementar e Seguro de Vida.

A política de Recursos Humanos se fundamenta em alguns princípios:

  • Propiciar um ambiente de trabalho saudável que reflita em melhor qualidade de vida dos colaboradores;
  • Promover e aproveitar os talentos internos nos processos de recrutamento e seleção;
  • Ter políticas de benefícios que dêem segurança ao colaborador;
  • Contribuir para a formação da cidadania e para a capacitação profissional de jovens recrutando-os dentro do Programa Menor Aprendiz;
  • Capacitar e desenvolver os colaboradores através de treinamentos técnicos.
  • Este conjunto de fatores se reflete na longa permanência dos colaboradores na Hellner, alguns com décadas de trabalho em conjunto.

Se você se identifica com esta filosofia, venha trabalhar na Hellner. Envie seu currículo para o e-mail: rh@hellner.com.br